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  • 成立时间2008 年
  • 所属行业其他行业
  • 企业性质私营企业
  • 注册资金1000000 万元
  • 员工人数200-500人
  • 所在地址江门 - 开平
  • 浏览次数1039 次
  • 更新时间2017-8-21
  • 开平百通宏达能源有限公司招聘人事专员的具体要求
  • 人事专员 (该职位已经过期!)
  • 职位类型:全职
  • 性别要求:不限
  • 招聘人数:1 人
  • 薪资待遇:面议
  • 工作地区:江门-开平市
  • 学历要求:大专
  • 工作经验:不限
  • 年龄要求:20 - 35岁
  • 发布时间:2017-07-27
  • 截止时间:2018-07-27(该职位已经过期!)
  • 具体要求:岗位职责:1. 参与制定公司人事管理相关制度以及人力资源发展规划和各种方案,负责储备人才库建立;
    2. 新进人员的劳动合同制作与签订,劳动合同到期人员跟踪及续签劳动合同的签订;
    3. 掌握企业工资、奖金、劳动保护、福利的有关政策;拟定工资和奖金、福利方案报批后执行;工资表制作和上报审批;
    4. 负责企业员工的奖金、津贴、补贴、登记和管理以及为公司员工办理各种社会保险及公积金;
    5. 负责员工试用转正、定级、晋级的考核登记工作;员工考勤、加班单的统计及审核,各种休假单的登记与备案;
    6. 制定培训计划及方案经审批后执行;新进人员的公司相关制度的培训;
    7. 公司人事档案的管理,协助解决员工与公司的劳动纠纷事宜;负责公司的“劳动合同终止和解除”制度执行;
    8. 负责建立公司与员工的沟通机制,受理员工投诉并负责调查核实和协调解决;针对员工有疑问事项作出解答工作;
    9. 招聘的组织实施,面试、录用、接待、引领新员工等工作;统计人员流失状况及分析原因,并提出改进措施和建议;
    10. 完成上级安排的其他工作。

    任职要求:1.大专以上学历,人力资源、企业管理专业;
    操作;
    3.同岗位经验一年以上。
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